La loi sur l'apprentissage comme outil de réduction des inégalités au Brésil et à Sergipe
DOI :
https://doi.org/10.33467/conci.v6i.20131Mots-clés :
loi sur l'apprentissage, âge de la minorité, vulnérabilité des mineurs, travail des enfantsRésumé
L'objectif principal de cet article est de comprendre le système entourant la loi sur l'apprentissage et son applicabilité, en tenant compte des particularités des enfants et des adolescents de Sergipe et des principaux obstacles au bon respect de la législation. Avec la reconnaissance de nouveaux sujets de droit et la constitutionnalisation promue par la Constitution fédérale de 1988, il y a eu une évolution des garanties pour les enfants et les adolescents, avec la promotion de divers mécanismes pour lutter contre l'exploitation et la violation de la dignité de ces personnes. L'un de ces outils est la loi susmentionnée, qui fait l'objet de cette étude, et qui vise, par le biais de la professionnalisation, à former et à insérer les jeunes dans le monde du travail, dans le but de réduire les inégalités sociales. L'article cherche à comprendre que, malgré son potentiel, il existe toujours une résistance de la part des employeurs à se conformer à la loi, c'est pourquoi cet article cherche à réfléchir sur son contexte social, juridique et historique, en évaluant son applicabilité, son efficacité et ses violations possibles. Pour comprendre ce problème, il convient d'aborder les défis et les opportunités liés à l'emploi des adolescents et des jeunes dans le contexte brésilien, en tenant compte de la question de l'informalité et du chômage. En utilisant la méthode bibliographique déductive, la législation spécifique et la doctrine spécialisée comme sources, le travail a identifié l'importance de l'application de la loi sur l'apprentissage pour lutter contre l'exploitation du travail des enfants, surmonter l'informalité et le chômage et, par conséquent, réduire les inégalités.
Téléchargements
Références
CRUCES, Guillermo; HAM, Andrés; VIOLLAZ, Mariana. Scarring effects of youth
unemployment and informality: evidence from Brazil, 2012. Disponível em: https://citeseerx.ist.psu.edu/document?repid=rep1&type=pdf&doi=b2813eb13882c52af2e2282b99f66cc9c5e1ef1a. Acesso em: 14 maio 2023.
ENGELS, Thiago; DUENHAS, Rogério Allon. A lei de aprendizagem: breve análise entre 2009 e 2019, no Brasil e no Paraná. Revista Paranaense de Desenvolvimento - RPD, Curitiba, v. 41, n. 139, 2020. Disponível em: https://ipardes.emnuvens.com.br/revistaparanaense/article/view/1146. Acesso em: 31 maio 2023.
MACHADO, Fernanda Fonseca. Programa Jovem Aprendiz e mercado de trabalho: uma análise a partir dos alunos egressos dos cursos promovidos pelo SEST/SENAT no município de Pelotas (2015). 2017. 141f. Dissertação (Mestrado em Política Social) – Programa de Pós-graduação em Política Social, Universidade Católica de Pelotas, Pelotas, 2017. Disponível em: http://tede.ucpel.edu.br:8080/jspui/handle/tede/639. Acesso em: 14 maio 2023.
MORAES, Rafael Vicente. A produção acadêmica sobre trabalho infantil: um olhar nos periódicos científicos brasileiros (1981-2004). 2007. 129f. Dissertação (Mestrado em Ciências Sociais) - Faculdade de Filosofia e Ciências, Universidade Estadual Paulista, Marília, 2007. Disponível em: http://hdl.handle.net/11449/89576. Acesso em: 14 maio 2023.
RANGEL, Patrícia Calmon; CRISTO, Keley Kristiane Vago. Os direitos da criança e do adolescente, a lei de aprendizagem e o terceiro setor. Revista Jurídica da Amatra/ES, Vitória, v. 1, n. 1, p. 69-98, 2004. Disponível em: https://amatra17.org.br/images/documentos/49fa037fb22c5_20151120.pdf. Acesso em: 14 maio 2023.
SANTANA, João Víctor Pinto; SPOSATO, Karyna Batista. Direito fundamental à profissionalização do jovem: uma análise da política pública de aprendizagem no estado de Sergipe no biênio 2016-2017. In: SEMINÁRIO NACIONAL DE SOCIOLOGIA DA UFS, 2., 2018, São Cristóvão, SE. Anais [...] São Cristóvão: UFS, 2018. Disponível em: http://ri.ufs.br/jspui/handle/riufs/13015. Acesso em: 29 maio 2023.
SILVA, Alessandri Campos Vilanova e. Lei do Aprendiz: Uma oportunidade de entrada no mercado de trabalho. Administradores. 24 abr. 2010. Disponível em: https://administradores.com.br/artigos/lei-do-aprendiz-uma-oportunidade-de-entrada-no-mercado-de-trabalho. Acesso em: 15 maio 2023.
SINDICATO NACIONAL DOS AUDITORES FISCAIS DO TRABALHO. Manual da aprendizagem profissional: o que é preciso saber para contratar o aprendiz. Brasília: SINAIT, 2019. 65 p. Disponível em: https://www.salario.com.br/wp-
content/uploads/2021/01/Manual_de_Aprendizagem.pdf. Acesso em: 29 maio 2023.
SPOSATO, Karyna Batista; NASCIMENTO, Marcelo Oliveira do. Quando o trabalho impede a educação: trabalho infantojuvenil no Brasil, direito à educação e políticas públicas. In:
GIANEZINI, Kelly; RODRIGUES, Adriane Bandeira. Políticas públicas no século XXI. Criciúma: UNESC, 2019. Disponível em: http://repositorio.unesc.net/handle/1/7050. Acesso em: 29 maio 2023.
Publiée
Comment citer
Numéro
Rubrique
Licence
(c) Tous droits réservés Gustavo Henrique Santana Alves, Karyna Batista Sposato, Lídia Nascimento Gusmão de Abreu, Matheus de Souza Silva 2024
Ce travail est disponible sous la licence Creative Commons Attribution 4.0 International .
ConCI adopte la licence CC BY 4.0 , selon laquelle les titulaires de licence ont le droit de copier, distribuer, afficher et exécuter le travail et d'en faire des travaux dérivés, à condition que le crédit en soit accordé à l'auteur ou au concédant de licence.
ConCI considère que l'auteur détient les droits d'auteur sur sa production, mais l'auteur doit accepter d'accorder à la revue le droit à la première publication. De plus, l'auteur doit accepter que :
• dans toute publication dans des dépôts institutionnels, chapitres de livres ou autres productions résultant d'ouvrages publiés dans ConCI, le crédit doit être accordé à la publication initiale.
• sont autorisés à publier et distribuer leur travail en ligne (par exemple, dans des référentiels institutionnels ou sur leur page personnelle) à tout moment avant ou pendant le processus éditorial, car cela peut générer des changements productifs et augmenter l'impact et la citation du travail publié par ConCI.