Musées, muséologie et diversité

une réflexion sur le genre dans la perspective sociale des sciences de l'information

Résumé

Cette étude examine les relations de genre dans le domaine de la muséologie à la lumière de la mémoire documentaire, en contextualisant historiquement la participation des femmes dans les processus de formation, d’action et de gestion au sein des musées au Brésil. À partir de ce cadre, elle analyse plus précisément la présence des femmes à la présidence des comités liés au Conseil International des Musées, une institution d'importance mondiale qui exerce une influence manifeste sur la muséologie brésilienne. S'appuyant sur les Sciences de l’Information, elle articule les notions de document, d'institutionnalité et de pouvoir développées par Bernd Frohmann. Avec des contributions issues des études coloniales sur le genre, notamment celles de María Lugones et Oyèrónkẹ Oyěwùmí, et le concept de pouvoir symbolique de Pierre Bourdieu, elle se caractérise comme une recherche descriptive et appliquée, avec une procédure documentaire et une approche quantitative-qualitative. En se concentrant sur les défis éthiques, politiques et épistémologiques découlant de la colonialité qui affectent la pratique informationnelle, elle mobilise deux contextes d'analyse: a) le profil de la présidence des comités internationaux du Conseil International des Musées et b) la gestion de l'information sur les sites web officiels respectifs, afin d'opérationnaliser les concepts susmentionnés. Le champ empirique comprenait 35 comités, dont 22 ont un historique complet de gestion depuis la création de l'institution. Les données obtenues indiquent une présence masculine plus importante et une parité progressive entre les genres depuis les années 1990. En ce qui concerne la mémoire documentaire, il existe des lacunes importantes dans la reconstruction et la diffusion de la présence féminine en muséologie.